高齢化をメリットにする仕組み【アスクラボメールマガジン2024年12月号】
2024年12月1日
高齢化をメリットにする仕組み 多くの企業において社員の高齢化が進んでいます。改正高齢者雇用安定法の成立に よって2021年4月以降は「70歳までの就業機会確保措置」が努力義務化されました。 今後も進んでいく少子高齢化を考 […]
高齢化をメリットにする仕組み 多くの企業において社員の高齢化が進んでいます。改正高齢者雇用安定法の成立に よって2021年4月以降は「70歳までの就業機会確保措置」が努力義務化されました。 今後も進んでいく少子高齢化を考 […]